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運(yùn)行專工 面議
貴州其他  |  不限  |  大專  |  不限  |  招1人  |  全職
五險(xiǎn)一金節(jié)日福利健康體檢
職位描述

崗位職責(zé):
1、運(yùn)行專工應(yīng)組織運(yùn)行值的安全教育、生產(chǎn)培訓(xùn),做好屬下員工的思想政治工作及勞動(dòng)紀(jì)律管理。協(xié)助安全員組織并參加公司組織的反事故演習(xí)。根據(jù)季節(jié)變化做好防雷、防雨、防汛、防風(fēng)、防破壞預(yù)想。做好員工的培訓(xùn)工作。
2、運(yùn)行專工應(yīng)對(duì)公司各主要技術(shù)指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督、分析,使公司設(shè)備及系統(tǒng)保持在最佳工況下運(yùn)行。
3、帶領(lǐng)運(yùn)行值人員努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。監(jiān)督各專業(yè)運(yùn)行日志、報(bào)表、記錄。
4、運(yùn)行專工應(yīng)監(jiān)督各專業(yè)、各崗位嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)程,制止違章作業(yè)。運(yùn)行專工每班要巡視現(xiàn)場一次。
5、運(yùn)行專工負(fù)責(zé)對(duì)電氣、熱力系統(tǒng)工作票和操作票執(zhí)行情況的監(jiān)督及責(zé)任認(rèn)可,必要時(shí)對(duì)重要操作及重大試驗(yàn)須親自監(jiān)護(hù)。設(shè)備缺陷,按照設(shè)備的類別,督促運(yùn)行班負(fù)責(zé)通知相關(guān)檢修人員、相關(guān)專責(zé)采取必要的措施加以消除,并將情況匯報(bào)廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)行兩票三制執(zhí)行、檢查和考核,杜絕無票工作,無票操作;檢查巡檢和監(jiān)盤質(zhì)量,提前發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患,提前消缺;
7、編制生產(chǎn)運(yùn)行人員年度、季度、月度培訓(xùn)計(jì)劃,監(jiān)督落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃并對(duì)培訓(xùn)的結(jié)果負(fù)責(zé);
8、督促運(yùn)行做好安全定期試驗(yàn)、現(xiàn)場缺陷檢查、消防設(shè)施檢查、設(shè)備缺陷消除閉環(huán)等,保證設(shè)備安全運(yùn)行;督促落實(shí)運(yùn)行值交接班制度的執(zhí)行;
9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)行值小指標(biāo)競賽的統(tǒng)計(jì)、評(píng)比和考核工作;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。



招聘要求:
1、大專及以上學(xué)歷,電氣、熱能動(dòng)力、熱工控制、集控運(yùn)行等電力行業(yè)相關(guān)專業(yè);
2、掌握企業(yè)管理和電力企業(yè)現(xiàn)代化管理知識(shí),掌握燃煤電廠生產(chǎn)運(yùn)行等專業(yè)理論知識(shí)。熟悉電力工作技術(shù)法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)及電力生產(chǎn)過程等專業(yè)知識(shí);
3、具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷決策能力、人際溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力;
4、年齡28-40歲、條件優(yōu)越者可放寬;
5、有電廠運(yùn)行管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。掌握計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備使用,熟悉office辦公軟件的應(yīng)用。

聯(lián)系方式
聯(lián)系人:張女士
季度活躍
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公司簡介

安徽東卓電力科技有限公司成立于2014年8月13日,注冊(cè)資金3100萬,公司于2017年4月13日正式更名為安徽東卓電力集團(tuán)有限責(zé)任公司?偛课挥诳平讨前不帐『戏适薪(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)繁華大道12550號(hào)機(jī)械工業(yè)第一設(shè)計(jì)研究院五樓。集團(tuán)先后通過股權(quán)參股、控股等方式構(gòu)建火力發(fā)電廠工程施工、國際物流、對(duì)外貿(mào)易、人力資源管理四大業(yè)務(wù)格局,圍繞“做精專業(yè)、做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)”為第一宗旨,加快轉(zhuǎn)型升級(jí)的步伐。公司擁有電力工程施工總承包三級(jí)資質(zhì),民用核安全設(shè)備安裝許可證和對(duì)外經(jīng)營權(quán)等17項(xiàng)資質(zhì)的私有大型企業(yè)。集團(tuán)總部設(shè)立了職能管理部門,直屬三個(gè)子公司:安徽東卓展途物流有限公司、安徽中臣國際貿(mào)易有限責(zé)任公司、安徽融添人力資源管理有限公司,F(xiàn)有在冊(cè)職工700余人,其中擁有中級(jí)以上職稱的工程技術(shù)員和經(jīng)濟(jì)管理人員40余人,教授級(jí)高級(jí)工程師、工程師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師及其它具有高級(jí)職稱的管理人員14人,工程師、經(jīng)濟(jì)師、會(huì)計(jì)師及其它具有中級(jí)職稱的管理人員16人,獲得項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證書的管理人員20人。 為了構(gòu)筑更高,更大的發(fā)展平臺(tái),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,集團(tuán)公司始終以市場為導(dǎo)向,合理配置和整合優(yōu)質(zhì)資源,逐步把品質(zhì)做專,做精,做強(qiáng),實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司與合作業(yè)主方共贏共榮。集團(tuán)秉承“聚東方精粹,創(chuàng)卓越未來”的企業(yè)精神,恪守“創(chuàng)新科技、服務(wù)社會(huì)”為根本原則,正以其特有的高度凝聚力和感召力,整合市場優(yōu)質(zhì)資源,全力打造其專屬“東卓”的強(qiáng)勢品牌,從而謀求跨越式發(fā)展,立志為安徽經(jīng)濟(jì)更好、更快的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),成為受人尊敬的世界一流跨國管理型企業(yè)!

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